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新华社１１月２３日电 广东省委着眼于科学发展、长远发展，树立“围绕科学发展观选人用人”、“让善于科学发展的人上”等用人导向，从今年５月开始，组织实施“双百”领导干部人才计划，通过公推公选、联合公选等方式，分别在本省机关企事业单位选拔了１００余名，面向全国公开选拔了１００名厅、处级干部。

“双百”计划舍得拿出优质、重要职位吸引优秀人才。面向全国公开选拔的１００个厅、处级重要职位，全部集中在珠三角经济发达地区，包括了珠海、佛山、东莞、中山、江门等５个市的副市长和广州、深圳等７个市的２７个市辖区副区长以及省直市直综合管理部门、国有企业领导职位。

面向全国公开选拔的１００名厅、处级年轻干部，则前后历时３个多月，最终从全国６２２７名报考人员中产生１００名人选，他们当中有４０％来自省外和中直单位，平均年龄３５．１岁，硕士以上学历占７０％。